Svolgimento del processo Con sentenza del 23.6.08, il Tribunale di Roma respingeva il ricorso proposto da (Omissis) nei confronti di (Omissis), diretto alla declaratoria di illegittimità del licenziamento intimatole con continua a leggere →
SVOLGIMENTO DEL PROCESSO La Corte d’Appello di Brescia con la sentenza qui impugnata, in riforma della pronuncia di prime cure, respingeva le domande proposte da (Omissis) nei confronti della (Omissis), intese continua a leggere →
Il Garante Privacy ha rilasciato il mese scorso (aprile 2015) il vademecum sul trattamento dei dati personali da parte dei datori di lavoro pubblici e privati. Il documento, consultabile cliccando continua a leggere →
In tema di infortunio sul lavoro, il nesso causale tra attività lavorativa ed evento, in assenza di un rischio specifico, non può essere oggetto di presunzioni di carattere astratto ed continua a leggere →
Per superare la presunzione di gratuità delle prestazioni lavorative in ambito familiare (che trova la sua fonte nella circostanza che tali prestazioni vengono normalmente rese “affectionis vel benevolentiue causae“) è continua a leggere →
Il termine per l’impugnativa giudiziale del licenziamento decorre dalla spedizione (e non dalla ricezione) della comunicazione contenente l’impugnativa stragiudiziale. Lo ha stabilito la Suprema Corte di Cassazione – sezione lavoro continua a leggere →
Qui di seguito la motivazione integrale della sentenza della Suprema Corte di Cassazione – sezione lavoro – sentenza 20 marzo 2015, n. 5717 Svolgimento del processo Con sentenza del 30 continua a leggere →